現(xiàn)在很多美容院老板都在抱怨店內(nèi)既沒有新顧客上門，老顧客也不怎么來(lái)了，美容院的整體業(yè)績(jī)?cè)趺炊几悴簧蟻?lái)，也不知道究竟是哪里出了問題。其實(shí)這可以說是目前美容行業(yè)的普遍現(xiàn)象，現(xiàn)在美容行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈，美容院的水準(zhǔn)參差不齊，很多老板在經(jīng)營(yíng)自己的美容院時(shí)都沒有用心去做，所以對(duì)美容院的正常發(fā)展造成了不利影響。美容院老板們要想讓自己的美容院贏在起跑線上，還得從這些方面下功夫。

　　首、即使美容院沒有顧客也要調(diào)整好工作狀態(tài)

　　現(xiàn)在很多美容院的員工在沒有顧客的時(shí)候都會(huì)表現(xiàn)出一副無(wú)精打采、無(wú)所事事的樣子。其實(shí)，街道上所有路過美容院的人都是我們的潛在顧客，如果他們看到美容院的員工是這樣一副樣子是絕對(duì)不會(huì)愿意進(jìn)來(lái)的。所以就算店里沒有客人，員工們也要好好工作。作為老板，一定要對(duì)自己的員工提出嚴(yán)格的要求，讓她們?cè)谌魏螘r(shí)候，只要是工作時(shí)間，就必須打起精神來(lái)，隨時(shí)做好為客人服務(wù)的準(zhǔn)備。

　　如果美容院剛開業(yè)，沒有顧客是很正常的事情，對(duì)此一定要抱有正確的心態(tài)，不要整天抱怨，要想辦法用自己的熱情，慢慢將顧客發(fā)展起來(lái)。

　　第二、采取措施讓美容院贏在起跑線上

　　其實(shí)很多美容院的基本情況都差不多，所以美容院想要做出自己的特點(diǎn)是比較困難的。一家成功的美容院不僅要有專業(yè)的設(shè)備，還要有專業(yè)的態(tài)度。美容院終究是服務(wù)業(yè)的一種，所以說，熱情的態(tài)度對(duì)美容院來(lái)說最為重要，只有這樣才能吸引客人的目光，讓她們對(duì)你的美容院產(chǎn)生好感，并且留下深刻的印象，成為回頭客。做到這一點(diǎn)，你的美容院就能培養(yǎng)出固定的顧客，再通過她們發(fā)展新顧客，這也是一種非常好的宣傳方式。

　　第三、規(guī)范化管理打造出自己的品牌

　　現(xiàn)在很多美容院的員工都沒有重視到品牌的重要性。單如果條件允許的話，就必須嚴(yán)格要求員工，讓她們統(tǒng)一儀容儀表，工作時(shí)必須淡妝上崗，將個(gè)人衛(wèi)生情況打點(diǎn)整齊。對(duì)于美容院來(lái)說，員工就是你的門面，如果門面好看，顧客對(duì)你也會(huì)有信心。只有規(guī)范化管理才能將自己的美容院做出品牌，從而得到顧客的認(rèn)可。

　　第四、要注意管理過程中的各種細(xì)節(jié)

　　不管做什么，細(xì)節(jié)都是非常重要的。作為美容老板，在經(jīng)營(yíng)管理過程中一定要時(shí)刻關(guān)注細(xì)節(jié)，發(fā)現(xiàn)了問題要及時(shí)糾正，這樣才能不斷完善自己的管理措施。如果你將工作中的所有細(xì)節(jié)都做到位了，那你的美容院一定能成為一家非常棒的美容院。要做到這一點(diǎn)，老板的進(jìn)取心和開拓精神是非常重要的。此外，老板一定要將自己的精神傳遞給員工，讓所有員工都對(duì)美容院保持高亢的熱情，那這家店就一定會(huì)走向成功。

　　很多老板都覺得自己在美容院經(jīng)營(yíng)管理方面已經(jīng)足夠用心了，但就是沒有顧客。事實(shí)上，這還是因?yàn)槟愕墓芾砉ぷ鳑]有做到位，顧客是不會(huì)主動(dòng)上門的，如果你真的足夠用心，就必須學(xué)會(huì)在沒有顧客的時(shí)候主動(dòng)出擊，采取行之有效的宣傳措施，這樣才能為美容院招來(lái)更多的顧客。